De la transition écologique et des conditionnalités dans les financements et les choix culturels des collectivités
Accueil OFFRES EMPLOIS ET STAGES OFFRES D'EMPLOIS & DE STAGES EN CHAMPAGNE ARDENNE BORDS 2 SCENES [Vitry-le-François] recrute un directeur [H/F]30/05/2016OFFRES D'EMPLOIS & DE STAGES EN CHAMPAGNE ARDENNE Située au carrefour de la Haute Marne, de la Meuse, au cœur d’un bassin de vie de 50 000 habitants (113 communes), la Ville de VITRY-LE-FRANCOIS a eu la volonté de rapprocher et mutualiser l’action des structures culturelles locales en initiant la création d’un Etablissement Public de Coopération Culturelle, où se sont engagés l’Etat et la Région en qualité de membres du Conseil d’administration. Créé depuis le 1er janvier 2013, à proximité immédiate du centre-ville, L’EPCC « Bords 2 scènes » est un équipement dédié au spectacle vivant qui assure des missions de création, de diffusion et d’action culturelle en conformité avec le cahier des charges des labels et réseaux nationaux du spectacle vivant. Il rassemble le théâtre Simone Signoret, scène conventionnée (378 places assises) et l’Orange Bleue, scène de musiques actuelles (520 places debout + 2 studios). L’EPCC offre ainsi une saison culturelle locale complémentaire, ouverte à un large public (environ 15 000 spectateurs, dont 2/3 de jeune public), permettant à chaque citoyen d’accéder à des spectacles variés et diversifiés. Poste Bâtir un projet culturel innovant et pluridisciplinaire avec des objectifs à court, moyen et long terme pour amplifier le rayonnement de l’EPCC sur le territoire. Développer la culture pour tous avec une offre diversifiée visant la satisfaction des publics. Veiller à une programmation annuelle variée et renouvelée, ouverte sur des genres différents du spectacle vivant (théâtre, musiques, danse, marionnette, …) et complémentaires. Soutenir la création artistique professionnelle en collaborant étroitement avec des équipes artistiques accueillies ponctuellement ou plus régulièrement (résidence, compagnonnage, etc.). Rechercher et développer les partenariats avec l’Education Nationale et les acteurs culturels du territoire et des villes voisines. Concevoir l’action de médiation culturelle de l’établissement. Conduire une démarche d’évaluation structurée des actions menées pour interroger et vérifier leur pertinence. Profil Réelle aptitude à dialoguer, négocier, fédérer. Créativité et sens de l’initiative. Qualités d’organisation et de rigueur. Forte capacité d’investissement professionnel. Expérience Expérience confirmée dans la direction d’une structure culturelle. Excellente connaissance de la démarche de création artistique de manière transversale à tous les champs du spectacle vivant. Capacités managériales avérées. Maîtrise des techniques de dynamique de groupe. Pratique des procédures d’évaluation des politiques publiques. Connaissance du fonctionnement des établissements publics locaux.Date de prise de fonction : 1 janvier 2017 Date limite de candidature : 27 juin 2016 Rémunération envisagée : A préciser candidatures à adresser à Madame Anna REOLON Présidente du Conseil d’administration de l’EPCC Adjointe au Maire Hôtel de Ville – BP 420 – 51308 VITRY-LE-FRAN?OIS CEDEX www.bords2scenes.fr